Gjeldfrie grader debuterer for alle ansatte ved Chipotle
Chipotle dekker 100 % av undervisningskostnadene på forhånd for 75 forskjellige typer forretnings- og teknologigrader gjennom deres samarbeid med Guild Education, en av de ledende bedriftene til fordel for utdanning i landet.
NEWPORT BEACH, California, - Chipotle Mexican Grill (NYSE: CMG), kjent for sine beste fordeler, kunngjorde at det vil gi muligheten for alle kvalifiserte ansatte, inkludert besetningsmedlemmer, til å ta en gjeldfri høyskolegrad gjennom en utvidelse av fordelsprogrammet for Chipotle Cultivate Education. Denne forbedringen fortsetter vår forpliktelse til utdanning, og gir ansatte over 20 millioner dollar i undervisningshjelp de siste to årene, ifølge en pressemelding.
Chipotle dekker 100 % av undervisningskostnadene på forhånd for 75 forskjellige typer forretnings- og teknologigrader gjennom deres samarbeid med Guild Education, en av de ledende bedriftene til fordel for utdanning i landet. Chipotle legger til denne muligheten til å oppnå gjeldfrie grader til sitt utdanningsfordelsprogram for å gi ansatte sjansen til å få ferdighetene og kunnskapen som er nødvendig for å lykkes i det utviklende arbeidsmarkedet i det 21. århundre. Etter 120 dagers ansettelse er ansatte kvalifisert til å ta grader fra ledende ideelle, akkrediterte universiteter, inkludert University of Arizona, Bellevue University, Brandman University, Southern New Hampshire University og Wilmington University.
Chipotle erkjenner at økonomiske barrierer kan være en av de største hindringene som hindrer våre ansatte i å oppnå sitt fulle potensial, sa Marissa Andrada, Chief People Officer i Chipotle. Vi er stolte av å lansere denne muligheten for gjeldfrie grader ved å tilby gratis undervisning for å hjelpe våre ansatte å utmerke seg på alle områder i livet, både i og utenfor Chipotle.
Denne utvidelsen av Chipotles Cultivate Education-fordelsprogram for å dekke 100 % undervisningskostnader på forhånd for grader i business og teknologi, representerer selskapets forpliktelse til å oppgradere arbeidsstyrken og hjelpe ansatte med å nå sine profesjonelle mål, sa Rachel Carlson, Guild Education CEO og medgründer. Vi er henrykte over å samarbeide med Chipotle ettersom de fortsetter å lede an i den raske uformelle industrien for å forbedre de ansattes opplevelse med klassens beste fordeler.
Brice Widger, et Chipotle-mannskapsmedlem i New York City sa at jeg hadde to hovedfag med en rekke studiepoeng og diskuterte om jeg skulle gå tilbake og forfølge graden min. Det akselererte programmet med Bellevue University kombinert med Chipotles undervisningsassistanse gjorde avgjørelsen lett. Det er praktisk siden jeg kan ta kurs om kvelden, noe jeg setter stor pris på.
Lanseringen av den gjeldfrie graden er det siste tilskuddet til Chipotles Cultivate Education-program, som inkluderer et eksisterende refusjonsprogram for skolepenger, slik at kvalifiserte ansatte kan få tilbakebetalt undervisning på opptil $5 250 i året ved den skolen de velger. I følge Guild Education-forskningen er 63 % av studentene som er påmeldt programmet førstegenerasjons studenter og 86 % har rapportert at de føler at de trenger tilleggsutdanning for å nå sine profesjonelle mål. Cultivate Education-programmet har vist at ansatte som er påmeldt har større sannsynlighet for å bli beholdt og forfremmet i Chipotle enn ansatte som ikke deltar. I fjor forfremmet Chipotle mer enn 13 000 av sine ansatte og håper å øke dette antallet ettersom de fortsetter å investere i sine ansatte med bransjeledende fordeler.
I tillegg til utdanning tilbyr Chipotle et bransjeførste mannskapsbonusprogram, som gir restaurantansatte muligheten til å tjene en ekstra månedslønn hvert år for å oppfylle visse kriterier. Kvalifiserte besetningsmedlemmer kan også dra nytte av en hel rekke fordeler, inkludert tilgang til helsetjenester; treningsrabatter; og gratis engelsk som andrespråk og GED-klasser for ansatte og familiemedlemmer.
वाटा: