Deere-arbeidere godkjenner 3. kontraktstilbud, vil avslutte streiken
Den nye kontrakten dekker 12 fabrikker i Iowa, Illinois og Kansas hvor det Moline, Illinois-baserte selskapets ikoniske John Deere grønne landbruks- og anleggsutstyr er laget.
DETROIT — Deere & Co.-arbeidere godkjente onsdag en ny kontrakt som vil levere 10 % høyninger umiddelbart og avslutte en månedslang streik for mer enn 10 000 ansatte.
United Auto Workers union sa at 61 % av medlemmene godkjente avtalen med traktorprodusenten på deres tredje stemme, selv om dette tilbudet var slående likt det 55 % av arbeiderne avvist for to uker siden .
Deere-arbeidere – og andre fagforeninger – har blitt oppmuntret til å be om mer i år på grunn av den pågående arbeidsmangelen og fordi arbeidere ikke alltid følte seg verdsatt mens de jobbet lange timer under pandemien.
Dette siste forslaget gjorde bare beskjedne endringer i detaljene i Deeres interne insentivlønnsplan. Den nye kontrakten dekker 12 fabrikker i Iowa, Illinois og Kansas hvor det Moline, Illinois-baserte selskapets ikoniske John Deere grønne landbruks- og anleggsutstyr er laget.
Selskapet sa at arbeidet vil gjenopptas onsdag kveld.
Etter den siste avstemningen 2. november, Deere-tjenestemenn fortalte fagforeningen ikke å forvente at selskapet skal tilby flere penger, og Deere holdt stort sett det løftet i sitt siste tilbud, som det kalte det siste.
Arbeiderne hadde vært i streik siden 14. oktober . Og de siste ukene har de måttet tåle stadig kaldere temperaturer langs streikene mens de har prøvd å klare seg på forbundets 275 dollar i ukentlige streikelønner eller ved å finne en annen jobb.
UAW John Deere-medlemmer forenet seg ikke bare, de så ut til å forene nasjonen i en kamp for rettferdighet på arbeidsplassen, sa UAW-president Ray Curry i en uttalelse onsdag kveld.
Deere-sjef John C. May sa at han er glad for at arbeiderne vil være tilbake på jobben med å bygge og støtte de bransjeledende produktene som gjør kundene våre mer lønnsomme og bærekraftige.
I tillegg til de første økningene, beholdt denne ukens tilbud de 5 % økningene som var i det tredje og femte året av den seksårige avtalen og 3 % engangsutbetalinger i det andre, fjerde og sjette året av avtalen. Tilbudet vil også gi en ratifiseringsbonus på $8 500, bevare et pensjonsalternativ for nye ansatte, gjøre arbeidere kvalifisert for helseforsikring raskere og opprettholde sin helseforsikring uten premie.
Det Deere gjorde i dette siste tilbudet var å finjustere den kompliserte formelen den bruker for å finne ut hvilke arbeidere som mottar bonuser basert på om teamet deres når visse produktivitetsmål. Endringene i formelen kan gjøre det lettere for arbeidere å kvalifisere seg for insentivlønn, men det er noen Deere-arbeidere som ikke er kvalifisert for bonusene basert på jobben de gjør i selskapets fabrikker og varehus.
Arbeiderne hadde ventet på mer fra Deere, som har spådd at de vil rapportere rekord årlig fortjeneste mellom 5,7 milliarder dollar og 5,9 milliarder dollar når de offentliggjør sin resultatrapport senere denne måneden. Mer enn 90 % av arbeiderne avviste Deeres første tilbud, men den andre avstemningen var mye nærmere etter at selskapet i hovedsak doblet økningene det tilbød.
En annen gruppe UAW-representerte arbeidere gikk i streik tidligere i år ved en Volvo Trucks-fabrikk i Virginia og sikret bedre lønn og lavere helsefordeler etter å ha avvist tre tentative kontraktstilbud. For tiden har rundt 1400 Kelloggs arbeidere vært i streik siden tidlig i forrige måned ved selskapets fire amerikanske kornfabrikker.
____
Funk rapporterte fra Omaha, Nebraska.
वाटा: